贵阳市人才服务中心（贵阳市人力资源市场） 召开2020年度民主生活会

文章来源：贵阳市人才服务中心（贵阳市人力资源市场）

2021年2月25日，贵阳市人才服务中心(贵阳市人力资源市场)召开了2020年度民主生活会。会议紧扣主题，紧密联系人才服务工作，联系班子成员思想和工作实际，进行自我检查、党性分析，开展批评和自我批评，提出改进措施，明确努力方向。中心(市场)主任、党支部书记杨阳主持会议, 市人社局副局长、第三督导组组长刘华林及相关同志到会指导、并作点评, 各部室负责人，党务、人事工作人员，党小组组长代表列席会议。

会上，书面通报中心(市场)2019年“不忘初心、牢记使命”主题教育暨市委第六轮巡察整改专题民主生活会整改落实情况及2020年度民主生活会征求意见情况。

首先，杨阳同志代表中心(市场)班子做对照检查，重点从6方面查摆了问题和不足，深刻剖析了原因，明确努力方向和改进措施;然后再带头作个人对照检查发言，其他班子成员逐一发言，进行对照检查，开展批评与自我批评。

市人社局副局长、第三督导组组长刘华林同志指出，本次民主生活会紧扣会议主题，每位班子成员坚持刀刃向内，坚持高标准、严要求，结合自身思想、工作和生活实际，认真查摆问题，进行党性分析，自我批评直面问题，不遮不掩，相互批评，坦诚相待，达到红脸出汗，体现了高度的政治责任感，进一步彰显了担当作为、开拓创新、敢于拼搏的良好精神状态，达到了相互警醒、增进团结、改进工作的目的。刘局长对中心(市场)2021年工作要从提高政治站位，树立大局意识;确保资金安全;提前谋划五年“强省会”人才战略、“人博会”“赴外引才”重点项目以及人才新政落地等提出工作指示。

杨阳同志要求，各班子成员要以这次民主生活会为新起点，带头做好表率作用。一是要以立行立改的工作态度，抓好整改落实。对班子提出的批评意见，班子成员要主动认领，照单全收，认真查找原因，明确整改方向，列出整改清单，制定整改措施，逐一整改销号。二是要以求真务实的工作作风，积极主动作为。要对照党中央、省、市提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，加强科学谋划，深化改革创新，强化履职担当，切实把党中央和省委、市委决策部署贯彻落实到人事人才各方面工作中去，推动人事人才各项工作开创新局面。

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